Retour sur une Semaine de l’Emploi connectée réussie !

Du 25 au 28 mai dernier, Hélium a organisé une Semaine de l’Emploi connectée. Bilan : 21 candidats, 15 échanges sur le chat Facebook, 8 entretiens planifiés… Cette première semaine dédiée au recrutement se révèle être une réussite ! 

Une entreprise dynamique en pleine croissance

Hélium accompagne aujourd’hui plus de 600 000 assurés et 9 000 entreprises dans la gestion de leurs contrats en Santé et Prévoyance. Engagée dans une démarche de confiance auprès de ses clients et partenaires, Hélium place leur intérêt au cœur de ses préoccupations. Afin de continuer à leur offrir le meilleur service possible, Hélium a organisé une Semaine de l’Emploi connectée dans le but de recruter de nouveaux talents.   

Une semaine dédiée à l’emploi

L’emploi était à l’honneur chez Hélium. En raison de la situation particulière due au COVID-19, Hélium a fait découvrir l’entreprise aux candidats d’une manière accessible à tous, sans contact. Sophie, Chargée de Recrutement, s’est connectée à un chat Facebook tous les matins pour échanger avec les candidats et répondre à leurs questions. Dans le même temps, plusieurs vidéos ont été publiées sur les réseaux sociaux d’Hélium pour faire connaître un peu plus l’entreprise, ses métiers et ses collaborateurs aux potentiels candidats. Vous pouvez les retrouver sur LinkedIn, Twitter et Youtube !   

Un événement à succès

Au total, ce sont 21 candidats qui se sont inscrits pour participer au chat Facebook. Sophie a reçu 15 CV et a pu échanger par messages avec tous les candidats disponibles. 8 entretiens sont d’ores et déjà planifiés. Hélium va pouvoir prochainement agrandir ses équipes pour continuer d’assurer le meilleur service possible à ses clients et ses assurés !  

Hélium remercie tous les participants de cette semaine de l’emploi, tout comme ses collaborateurs qui ont notamment accepté de participer aux interviews vidéo.